Yorllanela Molina Chaves
Presente

Honor a quien honor merece

Todos sabemos que hoy el trabajo en equipo es valorado como una de las claves del éxito de las empresas y en definitiva en nuestra organización. Y esto es así porque en ninguna de ellas puede prescindirse del trabajo grupal, y la efectividad de la organización descansa, entonces, en la efectividad del trabajo en equipo. El Sr. Guillermo Garro, es pieza fundamental en este engranaje.

Un equipo es un conjunto de personas que se necesitan mutuamente para actuar. Todos los equipos son grupos, pero no todos los grupos son equipos. La noción de equipo implica el aprovechamiento del talento colectivo, producido por cada persona en su interactuación con las demás.

Los equipos deben aprender a explotar el potencial de muchas mentes para ser más inteligentes que una mente sola.

Y el espíritu del equipo  que tiene el señor Garro al enfrentar cada cuestión o desafío es: ‘Todos nosotros contra el problema, y no los unos contra los otros’.

La relación es de un verdadero equipo, es una relación completa. Y en esta relación completa requiere un pacto… una relación de pacto descansa sobre un compromiso compartido con ideas, problemas, valores, metas y procesos de administración…y con ello obtenemos de él un pacto que refleja unidad, gracia y equilibrio.

Muchos de los fenómenos, situaciones y problemas sobre los que el interviene son complejos y deben ser analizados, comprendidos y atendidos desde diferentes niveles de análisis y con diferentes prácticas y recursos técnicos y profesionales.

El trabajo de él puede hacer grandes contribuciones a la organización y sus miembros.

Supone interdependencia y esta implica cooperación. Los comportamientos

cooperativos se aprenden cuando la cooperación conduce a resultados beneficiosos para todos. La cohesión del señor está asociada con la sensación de compartir un destino y misión común.

Numerosas situaciones de la vida de nuestra organización requieren un trabajo creativo. La productividad y la calidad del producto o del servicio prestado a los usuarios son dimensiones esenciales cuando un equipo está orientado hacia esa tarea.

Buena parte de la función directiva está radicalmente inmersa en los escenarios de grupo y de equipo e implicada en su coordinación, desarrollo y cambio. Por ello y para nuestra empresa Guillermo Garro es y será parte del equipo.